海外転職で活用すべきインフォメーショナル・インタビューとは？

皆さん、”インフォメーショナル・インタビュー”という言葉を聞いたことはありますか？

アメリカではよく使われている言葉です。

アメリカは人脈社会で、このインフォメーショナル・インタビューを利用する人は多いです。

インフォメーショナル・インタビューとは、あなたが興味を持っている分野や業界、企業で働く専門家と話をし、その経験から情報やアドバイスを得るための面談のことです。

この目的は、知識を深めることやネットワークを広げることであり、直接的に仕事を求める場ではありません。

キャリアの選択肢を探る際や転職準備の一環として非常に役立ちます。

なぜインフォメーショナル・インタビューをするのか？

主として、以下の5つの理由があります。

①キャリアの理解を深める：特定の職種や業界の日常業務を知る。

②業界の最新情報を得る：今のトレンドや求められるスキルを把握する。

③ネットワークを広げる：同じ業界の人脈を構築するチャンス。

④応募準備の助けになる：履歴書や面接で役立つ情報を得る。

⑤新たなチャンスを見つける：求人情報に出ないポジションを知るきっかけになる。

インフォメーショナル・インタビューの依頼方法

以下の手順で進めていきます。

1. 適切な相手を見つける

LinkedInや企業の公式サイト、学校のOB・OGネットワークを活用しましょう。

自分が興味のある職種や業界の経験者を探します。

LinkedInの使い方については以下のブログで解説しています。
海外転職に必須のリンクドイン活用法と役立つポイント

2. 丁寧なメッセージを送る（LinkedInやメールで）

例えば以下のような感じでメールを送ります。

件名: あなたのキャリアについてお話を伺いたいです
[相手の名前]様
初めまして。[あなたの名前]と申します。現在、[興味のある業界/職種]のキャリアについて模索しています。貴社でのご経験にとても興味を持ち、ぜひお話を伺えたらと思い、ご連絡しました。
20～30分ほどお時間をいただけるようでしたら、[相手の名前]様のキャリアやアドバイスについてお伺いできれば幸いです。ご都合の良い時間があればお知らせいただけると嬉しいです。
お忙しいところ恐れ入りますが、よろしくお願いいたします。
[あなたの名前]

インタビュー中のポイント

インタビューでは以下のポイントを遵守しましょう。

★ポイント★
時間を守る：20～30分の時間内で終わるようにする。
感謝の気持ちを伝える：冒頭で感謝を述べる。
相手の話に集中する：学ぶ姿勢で臨む。
メモを取る：重要なアドバイスや情報を書き留める。
求職目的を前面に出さない：仕事を直接お願いするのではなく、今後の可能性について尋ねる程度に留める。

インタビュー後のフォローアップ

インタビュー後にはお礼のメッセージを送りましょう。

お礼メッセージは24時間以内、遅くても48時間以内には送りましょう。

[相手の名前]様
先日はお忙しい中お時間をいただき、本当にありがとうございました。お話しいただいた[具体的なトピック]について非常に参考になりました。また、[提案されたリソースやアドバイス]を今後の準備に活かしていきます。
何かお力になれることがありましたら、ぜひお知らせください。
改めて感謝申し上げます。
[あなたの名前]

また、LinkedInでつながったり、近況報告をするなど、継続的な関係を築いていくことも重要です。

まとめ

いかがでしたでしょうか？

• プロ意識を持つ：ビジネスの場として対応する。
• 時間を守る：約束の時間を超えないようにする。
• 誠実に関わる：単なる利益目的ではなく、学ぶ姿勢を持つ。
• フォローアップを忘れない：感謝の気持ちを伝え、今後も関係を維持する。

インフォメーショナル・インタビューでは上記のポイントを意識して実施することで、円滑な海外転職活動に繋がります。

インフォメーショナル・インタビューは、キャリア選択を考える上で有益なツールです。

業界の知識を深め、ネットワークを広げることで、将来のチャンスを掴むきっかけになります。

適切な準備とフォローアップを心がけ、プロフェッショナルな姿勢で臨みましょう。

最初は転職したい国に人脈がないのは当たり前ですが、誰でも時間を掛けて構築をしていくことは可能です。

今は、本当に便利な世の中で、その場にいなくても人脈、ネットワークを広げることは可能です。

海外転職は思った以上に時間がかかります。

今日からでも積極的にこのインフォメーショナル・インタビューを活用していきましょう。